职责描述：
1、负责提高产品品质，提高制程质量、杜绝生产不良，提升客户满意度，减少外部门投诉及返工退货；
2、负责部门生产交期的达成，降低部门人工成本及材料成本，提高人力物力利用率；
3、制定部门各级人员的绩效管理体系和评价基准，通过绩效引导、工作沟通、团队活动逐渐提升各级人员的积极性，提升团队凝聚力和竞争力。
任职要求：
有相关工作经验优先

南充零距离招聘网敬告各位求职者：此企业已经过南充零距离招聘网认证，可放心联系 如有不实立即举报

1、本站仅提供信息储存平台，所有信息均由用户发布，其内容及因之产生的后果，均由发布者承担，与本站无关。
2、凡告知“收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕。 我要举报>>>